Selon un rapport, un quart de tous les travailleurs américains ont travaillé à distance pendant au moins quelques heures chaque semaine. Un nombre croissant d’entreprises permettent à leurs employés de travailler à distance, et cela, parce que les organisations s’intéressent davantage aux résultats qu’au nombre d’heures travaillées par les employés.
Dans un article précédent, nous vous avons donné 11 raisons d’envisager de travailler à distance. Mais, si vous n’êtes toujours pas sûr, voici les façons dont les équipes à distance fonctionnent réellement, avec des exemples de certaines des meilleures équipes à distance !
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1 – une communication meilleure et plus rapide
Imaginez que vous êtes au travail, assis à côté de vos collègues. Bien sûr, vous allez parler de travail, mais vous allez également parler de ce grand jeu d’hier soir et du dernier épisode de Game.
Toutes ces informations supplémentaires sont court-circuitées avec le travail à distance. Oui, vous pouvez toujours parler de sport ou de films, mais puisque vous êtes au téléphone ou en train de discuter, vous voulez être direct et aller droit au but. Dans l’ensemble, il vous faudrait la moitié du temps pour discuter des mêmes points.
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Automattic, la société qui a développé WordPress, est actuellement évaluées à plus d’un milliard de dollars et compte environ 400 employés répartis dans 40 pays différents.
Ils ne travaillent pas dans le même bureau et ne partagent pas non plus leurs e-mails. Au lieu de cela, ils utilisent un blog interne appelé P 2 où tout est mis à jour et les membres de l’équipe peuvent vérifier tout ce qui se passe, sans avoir à s’envoyer des e-mails.
2 – Évitez les trajets
C’est un avantage majeur de travailler avec une équipe à distance. Nous savons tous à quel point il est affreux de se réveiller des heures avant l’heure du bureau pour pouvoir s’habiller et se rendre au bureau en voiture.
Et c’est presque irréel quand on a le temps de déjeuner ! Mais, lorsque vous et les membres de votre équipe travaillée à distance, vous pouvez utiliser ces heures supplémentaires pour rattraper le travail. Pourquoi perdre du temps dans sa voiture quand on peut directement se mettre au travail ?
3. Moins de distractions
S’il y a un avantage remarquable à travailler dans une équipe à distance, c’est la capacité de pouvoir se concentrer sur quelque chose sans aucune distraction. Et même si vous trouvez qu’un endroit spécifique vous distrait, vous pouvez toujours vous déplacer et travailler ailleurs.
4. Pas de réunions inutiles
Ne détestons-nous pas toutes les réunions inutiles qui auraient pu être facilement évitées ? Ce sont les mêmes réunions qui accaparent une grande partie de notre temps et interrompent notre flux de travail. Lorsque vous travaillez depuis un bureau, vous pouvez être entraîné dans de nombreuses réunions inutiles.
Désormais, lorsque vous travaillez avec une équipe à distance, les réunions deviennent de plus en plus importantes, et toutes les réunions d’équipe sont, ou du moins devraient être, bien planifiées et préparées pour que chacun puisse en profiter au maximum.
Cependant, certaines équipes déplacent plutôt la plupart des réunions vers une plateforme de messagerie texte.
Certains avantages sont qu’il fournit un enregistrement de tout et qu’il vous oblige à réfléchir à ce qui est important, car l’explication du texte vous fait réfléchir à tous les aspects du sujet.
Imaginez, vous venez d’avoir une idée de campagne et vous aimeriez la montrer au client le matin pour prendre de l’avance, mais il est déjà, tard dans la nuit et l’équipe de conception ne peut commencer le travail que le matin.
Maintenant, si votre designer travaillait de l’autre côté du monde, vous pourriez lui envoyer l’idée tard dans la nuit et le temps que vous vous leviez, le design serait prêt à être livré.
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